近日,智联招聘发布《2022中国海归就业调查报告》(以下简称《报告》),其中显示,2022年回国求职的留学生数量同比增长8.6%;海归前往新一线、二线城市发展的意愿仍在提升;超四成海归薪酬水平符合或高于预期,比2021年更乐观。
根据2022年调研结果,在决定回国的留学生中,58%的考虑因素为“国内生活更加便利”;“更认同国内的文化环境”也是留学生回国的重要因素,占比40%;32%的留学生认为“国内就业机会更多”,与2021年的34.8%大体相当。随着中国优化调整防疫政策,中国经济增长潜力进一步释放,为全球经济复苏注入更多信心,22%的留学生认为“随着国内疫情防控政策的调整,经济恢复会加快”,这也成为他们选择回国求职的重要原因。
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