一、招聘岗位
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二、招聘对象
(一)列入国家招生计划,于毕业学年取得毕业证,具备派遣资格的普通高等院校硕士和全日制本科、专科学历应届毕业生。硕士、本科学历毕业生须于毕业学年取得学位证。专科学历毕业生就读院校须开设有铁路特色专业,所学专业为铁路方向,所学课程为铁路主专业课程。
(二)2019年1月1日以来取得毕业证、学位证,并通过国家教育部学历学位认证,具备派遣资格的全日制国(境)外院校本科及以上学历毕业生。
三、招聘条件
(一)品行端正,遵纪守法,热爱铁路事业。
(二)专业符合,身心健康,适应岗位要求。
(三)诚实守信,成绩优良,认同企业文化。
(四)爱岗敬业,勤奋上进,服从组织安排。
(五)须符合招聘岗位要求的其它条件,服从公司对岗位的安排和调整,适应长期在铁路沿线、偏远山区、艰苦环境地区工作及户外、野外、倒班、夜班作业要求。应聘“操作技能”岗位的须辨色力正常、双眼矫正视力不低于5.0。
(六)优选条件:硕士学历毕业生CET-6考试成绩425分及以上;本科学历毕业生CET-4考试成绩425分及以上;国(境)外院校本科及以上学历毕业生雅思6分或新托福80分及以上。
(七)符合招聘对象和招聘条件,且未曾与任何单位签订就业协议或劳动合同的2019年本、专科学历毕业生可报名。
四、招聘流程
(一)简历投递与筛选。2020年9月16日至9月25日登录“太铁招聘”(www.crtyhr.com)注册,按照“简历投递须知”要求填写基本信息,将所要求的求职材料清晰扫描,压缩在一个完整压缩包内上传。简历投递完成后,务必在“太铁招聘”及时下载打印《高等院校毕业生招聘申请表》,以备后续招聘环节使用。
(二)现场确认与诚信承诺。组织简历筛选入围人员进行求职材料审查。本人携带《高等院校毕业生招聘申请表》及求职材料原件、A4纸复印件,实事求是确认有关事项(原件、复印件按照要求的顺序分别用抽杆夹装订),书面承诺诚信求职。
(三)考试考核。根据现场确认和生源情况,考试考核可采取初试+复试或直接复试的方式分期分批组织进行,具体时间、地点另行通知。
1、初试。主要对应聘人员进行铁路基本知识和基本原理、公共基础知识、语文表达、数学基础、逻辑推理、英语应用能力、体质健康以及专业知识等内容的测试。
2、复试。采取面试的方式进行。
(四)公示签约。对应聘人员有关情况进行复审,综合考试考核等情况,形成拟录用人选。通过“太铁招聘”对拟录用人员进行公示,公示期满无异议的签署就业协议书。
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