应届毕业审核考公务员还是选择其他就业机会

　　很多应届毕业生认为，考公务员就不能选择其他就业机会，这个观点是不对的。一方面，大部分省份的公务员招考是一年一考，只要考生条件匹配、年龄符合，都是可以报考的，与找其他就业机会并不冲突；另一方面，近几年公务员考试竞争激烈，比如说2019年国考，招考人数是1.4537万人，而报名人数是137.93万人。所以，考公并不是就业的唯一出路。

　　考生在报考前要明确自身的工作目标和方向，到底想从事什么样的工作？自己的能力是否能够适应公务员的工作？要明确这些，需要我们做到：

　　1、梳理自身条件

　　要把自己学历、专业、政治面貌、工作年限等条件进行罗列，在招考公告公布后，根据自己的条件筛选出自己可以报考的岗位。注意，条件契合度越高，报考人数越少，岗位就越好考。

　　2、职位选择要准确

　　条件筛选后，需对比岗位的具体工作内容。很多考生经过千辛万苦考上公务员之后，发现工作内容不是自己所喜欢的，又没有舍弃“铁饭碗”的勇气，最终陷入了两难境地，甚是痛苦。

　　所以，为了避免出现这样的现象，考生在报考前一定要提前了解岗位的工作内容，择喜而报。毕竟兴趣是工作开展的第一老师。